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12月26日，中機(jī)德陽(yáng)公司在205會(huì)議室召開(kāi)項(xiàng)目管理問(wèn)題分析會(huì)。會(huì)議聚焦公司運(yùn)營(yíng)、項(xiàng)目管理的重點(diǎn)、堵點(diǎn)，充分發(fā)揮批評(píng)與自我批評(píng)的工作作風(fēng)，著眼高質(zhì)量發(fā)展，以客觀事實(shí)為依據(jù)，以部門(mén)職責(zé)為己任，以提升服務(wù)為目標(biāo)，促進(jìn)黨建與經(jīng)營(yíng)工作相融合，推動(dòng)公司實(shí)現(xiàn)可持續(xù)的轉(zhuǎn)型發(fā)展。學(xué)院工程專(zhuān)務(wù)劉輝、公司支部書(shū)記、公司班子成員、職能部門(mén)負(fù)責(zé)人等參會(huì)。

參會(huì)人員直面問(wèn)題、各抒己見(jiàn)、深入剖析問(wèn)題本質(zhì)，探討解決問(wèn)題的方法路徑，會(huì)議達(dá)成多項(xiàng)共識(shí)，并形成問(wèn)題清單，定時(shí)定人定措施整改落實(shí)。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，在公司的經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)管理過(guò)程中，各部門(mén)要各司其職，明確崗位職責(zé)，執(zhí)行工作流程；各部門(mén)要加強(qiáng)溝通，積極協(xié)調(diào)，增強(qiáng)工作合力，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。